Thèmes – Formation

Kulturförderungsgesetz: Kultur ist mehr als Kunst

Die Schweiz schafft zum ersten Mal ein Kulturförderungsgesetz. Obwohl der erläuternde Bericht behauptet, dass das Gesetz sich dem Kulturbegriff der UNESCO verpflichtet fühlt, ist im Entwurf wenig von der Weite der UNESCO-Definition zu spüren. Kultur wird vor allem und hauptsächlich als Kunst und Literatur verstanden. Das genügt heute in einer offenen und multikulturellen Gesellschaft nicht mehr.

10 octobre 2005, Bruno Weber-Gobet, Responsable politique de formation

Tagung KMU und Weiterbildung: Die Kompetenz zur Weiterbildungsplanung muss verbessert werden

Am 7. September 2005 führte das Forum Weiterbildung Schweiz eine Tagung zum Thema „KMU und Weiterbildung“ durch. Als Ergebnis dieser Tagung kann aus Sicht von Travail.Suisse festgehalten werden: Es braucht Strategien, um die Kompetenzen der Betriebe in Bezug auf die Weiterbildungsplanung zu verbessern.

26 septembre 2005, Bruno Weber-Gobet, Responsable politique de formation

Neuauflage CLEVER 3: Stressbewältigung durch gute Arbeitstechnik

Immer mehr Personen arbeiten im Dienstleistungssektor. In diesem Bereich bekommt der Schutz vor Unfällen und Krankheiten ein neues Gesicht: Nicht die Schutzbrille, die vor Augenverletzungen schützt, sondern die Fähigkeit, Stress abzubauen, beugt Unfällen und Krankheiten vor. Auf diesem Hintergrund ist CLEVER 3 entstanden. CLEVER ist eine Broschüre von Travail.Suisse. Sie antwortet kurz und bündig auf Fragen aus der Arbeitswelt. CLEVER 3 steht unter dem Titel „Stressbewältigung durch gute Arbeitstechnik“.

09 mai 2005, Bruno Weber-Gobet, Responsable politique de formation

Bildungsrahmenartikel in der Bundesverfassung

07 octobre 2004, Hugo Fasel, président Travail. Suisse jusqu'à 2008 et Bruno Weber-Gobet, Responsable politique de formation

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